Pascal Vaudry, directeur du G.I.PE.

Quel est votre parcours et activité actuelle?

Après des responsabilités exercées sur le Havre de 1983 à 1995 au sein d'un Foyer de Jeunes Travailleurs puis d'un Centre Social, j'effectue un séjour d'un an à l'étranger afin d'étudier la création d'un entreprise. De retour en France, un court passage en tant que responsable d'une entreprise d'insertion dans le « bâtiment second œuvre » et un restaurant culturel en chantier d'insertion confirme l'idée de m'engager sur les questions d'exclusion sociale.
Je termine ma formation de direction pour être diplômé de l'Ecole Nationale de la Santé Publique. Voué à gérer des établissements Sanitaires et Sociaux, je choisis donc plutôt de consacrer ma carrière au développement de projets et d'activités dans le champ de l'économie sociale.
Quand je reviens en Haute-Normandie en 1997, je prends la direction du Site d'Accueil et d'Initiatives Sociales à Rouen, une association membre du Groupe d'Insertion Par l'Economique (G.I.P.E.), dont le cœur de métier est le bilan et l'accompagnement social et le développement d'actions principalement pour des personnes en difficultés sociales. Les initiatives seront multiples et ne manqueront pas de générer de l'activité: jardins familiaux, customisation de vêtements déclassés, réemploi d'ordinateurs, médiation sociale etc. et il en ressort un nombre important d'emplois créés. Cette rencontre avec les promoteurs d'un groupe associatif innovant, inscrit dans l'Insertion par l'Activité Economique, les services à la personne, va me conduire à m'y engager fortement sur le long terme et à être nommé Directeur Général début 2006.

Vous êtes membre de l'ADRESS au titre du G.I.P.E., comment envisagez-vous votre participation?

La participation à l'ADRESS s'inscrit pour moi dans une logique d'appartenance à un secteur qu'il faut promouvoir car il est porteur, certes de valeurs, mais d'une manière d'entreprendre qui répond à des besoins sociaux et économiques tout en faisant appel à une hybridation de ressources ; ce qui dans le contexte actuel doit prendre toute sa dimension. Ma participation restera néanmoins modeste compte de tenu de multiples engagements (FNARS, URIOPSS) mais je suis prêt à collaborer aux initiatives qui pourraient renforcer notre secteur.

Quels sont les fondements du G.I.P.E. ?

Paulette VOLOIR, à l'époque responsable de l'Œuvre Normande des Mères, associa le Logis Sainte Claire afin de créer des outils d'insertion pour les jeunes femmes accueillies. Elle a donc dès 1985, fondée l'association FEMIN EMPLOIS SERVICES. Depuis, plusieurs structures ont été créées pour répondre à des besoins plus larges de la population. Cela donne aujourd'hui un ensemble d'associations à vocation sociale regroupées au sein du G.I.P.E..

Le G.I.P.E. revêt la qualification juridique d'union locale d'associations régie par la loi du 1er juillet 1901. Le G.I.P.E. est une association prestataire de services. Son rôle principal est d'offrir une palette de services mutualisés à ses associations adhérentes en vue de faire face à la complexité croissante de l'environnement économique et juridique et d'optimiser ainsi leur fonctionnement sur les plans comptables, financiers, juridiques, etc.

Les fondements de ces associations adhérentes relèvent du champ de l'insertion sociale et professionnelle au service des personnes connaissant une période de chômage souvent de longue durée. Le développement de l'emploi s'est opéré autour de l'aide à la personne ces dernières années et le champ sanitaire & social.

Aujourd'hui, l'ensemblier social compte près de 300 salariés en CDI, les services à la personne notamment développés sur Familial services et Emplois Services représentent la principale activité avec près de 1000 intervenants sur le département.

C'est de cette mission de développement et de promotion d'une offre de services mettant en œuvre différentes synergies au profit de la création d'emploi et de l'accompagnement vers l'emploi que le G.I.P.E. s'est engagé depuis 25 ans (nous pensons fêter l'événement dans la semaine de l'ESS en fin d'année) dans la lutte contre les exclusions. Par ses différentes missions, il aspire à être un acteur du développement local, de l'innovation sociale et à s'inscrire dans une démarche d'économie sociale et solidaire

Socialement, l'objectif fédérateur de l'ensemble des adhérents de l'ensemblier G.I.P.E. mais aussi des partenaires externes qui lui sont liés est de mettre en œuvre des actions permettant de favoriser le parcours d'insertion professionnelle des demandeurs d'emploi.

Chacune des structures met en œuvre des actions spécifiques correspondant à une étape singulière de ce parcours d'insertion professionnelle de demandeurs d'emploi.

• SAIS : bilan de compétences, atelier d'insertion, diagnostic et accompagnement social et professionnel, formation
• EMPLOIS SERVICES : mise à disposition de personnel sur des tâches ponctuelles, particuliers, collectivités, entreprises
• E-KI-TE : mise au travail sur des processus de production en atelier de customisation de vêtements
• FAMILIAL SERVICES : professionnalisation autour de l'aide à domicile et des services d'aide à la personne
• ZENITH ESPACE INERIM : travail temporaire d'insertion pour ouvrir la voie de l'emploi classique en entreprise
• TERRITOIRES ET MULTIMEDIA : favoriser l'accès aux nouvelles technologies de l'information (TIC) et développement des emplois dans ce secteur

D'un point de vue technique, le G.I.P.E. réalise ainsi, au profit exclusif de ses membres, les prestations suivantes :

• une prestation comptable et financière 
• une prestation de développement local, économique et de communication
• une prestation en matière de ressources humaines, administrative et juridique 
• une prestation de maintenance informatique et logistique

En ce qui concerne les relations inter-associatives, chaque association adhérente conserve toutefois son indépendance juridique en tant qu'entité autonome dotée d'une personnalité morale propre.

Il n'en demeure qu'une démarche de reconnaissance l'Unité Economique et Sociale vient d'aboutir et va permettre au G.I.P.E. de disposer d'instances du personnel communes à l'ensemble des associations membres.

Le G.I.P.E. est présidé par Pierre AGNERAY.

Quels sont vos souhaits de développement pour l'Economie Sociale et Solidaire en Haute-Normandie?

L'économie Sociale et Solidaire doit proposer une offre de services répondant aux aspirations d'individus pris en compte dans leur globalité et non morcelé. Dans un environnement où nous sommes tantôt citoyen, tantôt consommateur, tantôt salarié, tantôt actionnaire etc., il me semble que, grâce à ses plus values humaines, citoyennes, environnementales…, notre secteur doit avoir des réponses qui permettent à chacun d'entre nous de faire des choix responsables. Par exemple, je veux acheter tel produit parce que, certes il est bon, mais il respecte l'environnement, il est produit par une entreprise qui professionnalise ses employés, elle participe au développement local, et en tant qu'usager ma parole est prise en compte…
Nous essayons de renforcer cet aspect dans nos associations, par exemple, sur EKITE, nous avons une activité qui prolonge la vie des textiles, nous accompagnons et formons les salariés en insertion, nous cherchons à associer les consommateurs par différentes formes de participation (comité directeur, comité de pilotage, défilé, production sur mesure, etc.)
Mes souhaits pour la Normandie, c'est que l'on puisse faire valoir encore plus, à un niveau local comme au niveau régional, au niveau des élus comme au niveau des citoyens, cette dimension sociétale. Cela passe par un positionnement stratégique plus fort sur nos plus values, par certainement la création d'un label et des synergies à inventer entre les acteurs.

Une publication conseillée :

Pour la réflexion sur le champ de l'emploi, la revue Partage

Un site internet conseillé :

Bien sûr, www.gipe76.fr notre site

Juillet 2010